Lön för anställningstyp T8 – krav 30.120.b
Krav
För <Anstallningstyp> T8 ska den fasta lönen för respektive period levereras i fältet <Manadslon>.
Exempel
Exempel – rapportering av lön för en timanställd med omfattning på minst 20 procent (T8)
I fältet månadslön ska lön för respektive period levereras. En timanställd person har arbetat enligt följande med en timlön på 100 kr.
- 2022-01-21: 8 timmar, ger lön 800 kr
- 2022-01-22. 4 timmar, ger lön 400 kr
- 2022-01-23: 8 timmar, ger lön 800 kr
- 2022-01-25: 8 timmar, ger lön 800 kr
- 2022-01-26: 6 timmar, ger lön 600 kr
- 2022-01-27: 8 timmar, ger lön 800 kr
- 2022-01-28: 6 timmar, ger lön 600 kr
Följande perioder levereras till oss enligt nedan. Anställningstyp är T8 eftersom 46 timmar arbetad tid under januari innebär en omfattning över 20 procent.
Anställning <From> | Anställning <Tom> | <Manadslon> | <Anstallningstyp> |
---|---|---|---|
2022-01-21 | 2022-01-23 | 2 000 kr | T8 |
2022-01-25 | 2022-01-28 | 2 800 kr | T8 |
Tyck till om sidans innehåll
Fick du reda på det du ville veta eller fattades något? Var texten svår att förstå? Berätta för oss vad du tycker om innehållet på denna sida. Om du har frågor om din tjänstepension – kontakta vår kundservice genom att skicka ett mejl till oss eller ringa 020-51 50 40.