Som nybliven förälder får du föräldrapenning från Försäkringskassan när du är hemma med ditt barn.

Ersättningen är högst 80 procent av din lön upp till det så kallade basbeloppstaket läs mer på Försäkringskassan webbplats.

Som statligt anställd får du en kompletterande ersättning från din arbetsgivare under högst 360 dagar då du tar ut föräldrapenning. Ersättningen kallas föräldrapenningtillägg och innebär att du totalt får en ersättning som motsvarar 90 procent av hela din lön.

Tjänstepensionsavtalet PA 03

Tiden du är föräldraledig får du tillgodoräkna som pensionsgrundande tjänstetid och du fortsätter att tjäna in till den förmånsbestämda ålderspensionen. Dessutom fortsätter arbetsgivaren att betala in till din avgiftsbestämda ålderspension, dock längst 18 månader per barn.

För att du ska tjäna in till din individuella ålderspension krävs att du fyllt 23 år och för att du ska tjäna in till din kompletterande ålderspension, Kåpan Tjänste samt den förmånsbestämda ålderspensionen krävs att du fyllt 28 år.